dilemma partita IVA contratto da dipendente

[antoniofaso]

Salve a tutti, avrei dei dubbi da chiarire su una questione che in questo momento mi riguarda in prima persona: tra qualche settimana dovrei iniziare a lavorare in una struttura privata RSA al mattino per 4 ore giornaliere (20 settimanali dunque) e il pomeriggio in un poliambulatorio sempre privato dove tratto casi piu che altro di tipo ortopedico per 5 ore giornaliere (25 settimanali). I miei quesiti sono: nell'RSA preferirebbero offrirmi un contratto da dipendente, potrei avere due contratti part-time uno di 20 e l'altro di 25 ore settimanali? Mi converebbe firmare il contratto nell'RSA e contemporaneamente aprire la partita IVA e lavorare con l'altra clinica da libero professionista? Accorrete numerosi !

[Andrea Massimi]

Con contratto da dipendente non puoi superare le 41 ore settimanali (non sono sicuro se sono 40 o 41). Mi spiego, lavorando 20 ore la mattina potresti lavorare altre 21 sempre come dipendente fino ad ottenere così il raggiungimento delle 41 ore settimanali. Questo è quanto hanno spiegato a me.
Invece puoi benissimo lavorare come dipendente e il pomeriggio come libero professionista...per quanto riguarda la partita iva ci sono diversi regimi e per questo è meglio che ti informi dal tua commercialista x quello a te più conveniente!

ciao

[antoniofaso]

Grazie mille per la risposta, se ci sono altri pareri fatevi avanti!